Comece o ano com o pé direito: use seu poder de influência
Você já parou para pensar o que ou quem te influencia no seu dia a dia? Somos constantemente bombardeados por anúncios nas redes sociais e por pessoas à nossa volta. Por outro lado, “praticamos” a influência sem mesmo sentir. Será que você se dá conta do seu poder de influenciar e transformar?
Não importa qual seja o seu cargo, sua profissão, grande parte do seu dia a dia depende da sua habilidade de persuadir e influenciar. Seja na aprovação de projetos, na defesa de ideias, decisões importantes, temas do seu cotidiano, estamos sempre influenciando ou sendo influenciados.
A forma como convencemos (ou somos convencidos) em nossas relações sejam elas amorosas, familiares ou profissionais está diretamente relacionada à nossa capacidade de influência e persuasão. Imagina você melhorando o seu poder de influência, por exemplo, para fazer com que seus filhos estudem mais, cuidem de casa, sejam mais conscientes. Imagine o impacto que teria para a vida deles e sua.
Trago hoje o questionamento: como anda a sua capacidade de influenciar? Você sabia que sua habilidade de influência pode impactar suas relações pessoais e profissionais?
Por que a habilidade de influência na carreira é importante?
Seja para engajar colaboradores, fazer sua voz ser ouvida, fechar uma negociação ou contribuir para sua promoção, sua capacidade de influenciar está diretamente ligada à conquista dos seus objetivos.
Ao contrário do que muitos pensam, as habilidades de persuasão são fundamentais para todos os níveis da organização. Para crescer profissionalmente, é essencial influenciar, fortalecer parcerias internas e externas, tornar-se uma presença notável e, o mais importante, ser lembrado.
Separei as quatro características que considero essenciais para você se tornar uma pessoa e profissional influente:
1. Seja o exemplo
A influência começa pelas suas atitudes. Mais do que palavras, são suas ações que inspiram e direcionam os outros.
Nada inspira mais do que uma pessoa que pratica o que prega. Se você quer um time colaborativo, seja o primeiro a colaborar. Deseja motivação? Seja automotivado. As ações falam mais alto do que palavras.
2. Trabalhe sua reputação
Para começar, você é o que parece ser. Por isso valorize quem você é. Compartilhe seu conhecimento e expertise. Lembre-se de resolver problemas, oferecer soluções e promover seus resultados.
Além disso, utilize o LinkedIn, uma das ferramentas muito fortes para você alavancar sua reputação profissional. Crie conteúdo de qualidade e relevante.
Por fim, demonstre, com suas atitudes, que você se importa não apenas com os projetos, mas com as pessoas que estão ao seu redor.
3. Alimente seu networking
Quanto mais pessoas te conhecem, maior a sua visibilidade no mercado. Por isso, reserve tempo para interagir com seu networking e ampliar suas conexões verdadeiras. Dessa forma, você cria novas oportunidades, porque as pessoas podem abrir portas para novos projetos, desafios e parcerias.
O tempo dedicado à construção de relacionamentos genuínos é precioso. Ampliar sua rede de contatos estratégicos com pessoas que compartilhem seus valores fará muita diferença na carreira. E a proximidade de pessoas vai aumentar seu poder de influência, porque as pessoas verão de perto quem você é e como age.
Ajude para ser ajudado. Ajudar é uma forma de influenciar e fortalecer relações.
4. Avalie e reforce sua comunicação
A comunicação é o alicerce sobre o qual a reputação é construída. A forma como nos comunicamos com os outros, seja pessoalmente, online ou através de nossa marca, molda a percepção que as pessoas têm de nós. Uma comunicação estratégica fortalece a reputação, enquanto uma comunicação falha pode destruí-la.
Pense nos elementos da comunicação: comunicação verbal e não verbal, clareza e empatia são essenciais para transmitir suas ideias com impacto. Sua postura, expressões faciais e gestos transmitem como você se apresenta ao mundo. Por isso, é fundamental estar atento a esses detalhes. Ao adotar uma postura confiante, você passa autoridade e inspira confiança.
E influencia de forma mais efetiva.
Sua influência é seu legado
Vamos começar o nosso ano, exercendo na prática o nosso poder de influência? O que você precisa trabalhar, praticar para impactar quem está à sua volta?
A influência que você exerce hoje está alinhada com os objetivos que deseja alcançar? Início do ano é sempre momento de refletir e fazer planos. É sua hora de reavaliar a influência e como deseja que percebam você no novo ano.
Vera Lorenzo
Vera Lorenzo é CEO da Fala Company, empresa fundada por ela na Holanda em 1991. É apaixonada por inspirar e transformar pessoas. Formada em Comunicação pela UFRJ e em Letras pela Universiteit van Amsterdam, Vera é Master Coach e Storyteller. Fala 5 idiomas e é autora do livro "50 coisas para fazer antes dos 50" e co-autora do livro "Mulheres que Transformam"
